Продолжается пятый сезон проекта «Профстажировки 2.0»
До 30 ноября принимаются заявки на решение кейсов от молодых людей, в первую очередь студентов, в возрасте до 35 лет. С помощью проекта студенты могут заявить о себе, выстроить контакт с будущим работодателем и впоследствии получить стажировку по профессии и/или предложение о работе.
Проект-конкурс студенческих работ «Профстажировки 2.0» создан Общероссийским народным фронтом и АНО «Россия – страна возможностей», реализуется на платформе
профстажировки.рф. Его основные задачи – развитие практико-ориентированного подхода в образовании, поддержка молодых специалистов, предоставление выпускникам вузов возможности получить первый профессиональный опыт.
Партнеры-работодатели размещают на платформе проекта кейсы по самым востребованным задачам, соответствующим направлениям обучения в образовательных учреждениях. В кейсах содержится подробный план научно-исследовательской деятельности, описание задач, а также приложения с дополнительными материалами, которые помогут студентам успешно выполнить предлагаемую задачу.
Со стороны проекта «Профстажировки 2.0» предоставляются рекомендации, которые помогут участникам быстро и качественно подготовить итоговую презентацию. Именно ее и будут оценивать представители партнера-работодателя.
На сегодняшний день цифровая платформа проекта «Профстажировки 2.0» объединяет почти 5000 практических кейсов (заданий) от 1485 ведущих партнеров-работодателей, среди которых: госкорпорация по атомной энергии «Росатом», ООО «Газпром трансгаз», ПАО «Аэрофлот», госкорпорация «Роскосмос», ПАО «Ростелеком», ПАО «Россети», ОАО «РЖД», АО «Банк ДОМ.РФ», АО «Россельхозбанк», группа «ГАЗ» и другие.
За четыре сезона проекта более 2000 студентов получили приглашение на стажировки от различных компаний.
Сведения об образовательной организации Противодействие коррупции
